Selezione del personale

Costruisca la piattaforma che le organizzazioni meritano.

Un team piccolo, un'ambizione grande. Stiamo industrializzando un mestiere che pratichiamo da diciotto anni, con agenti che ricoprono un ruolo. Quattro posizioni si aprono a fine 2026.

Valori

Quattro principi che viviamo davvero

Shippare in fretta, rifinire a lungo

Prendiamo una parte del problema, la shippiamo in 48 ore, poi la affiniamo per settimane. Una demo dal vivo batte un documento perfetto, ogni giorno.

Il merch è la nostra ossessione

Parliamo in grammi, densità di punti, dettagli di etichetta. Una scheda tecnica di un pile da 480 g/m² deve entusiasmarla.

Async di default

Un team distribuito. La scrittura lunga batte le riunioni, un video registrato batte le call. Ognuno mantiene il proprio ritmo.

Gli agenti lavorano

Le nostre IA ricoprono un ruolo: visual, solleciti, controlli qualità. Guiderà agenti tanto quanto persone.

Le posizioni

Quattro posizioni si aprono a fine 2026

L'equipaggio cresce con il lancio. Ecco cosa si apre, e quando.

  • SEAT-01

    Ingegnere full-stack

    Next.js · Supabase · Remote UE · Q4 2026

    Candidarsi
  • SEAT-02

    Responsabile operazioni laboratorio

    Produzione · Qualità · Ibrido · Q4 2026

    Candidarsi
  • SEAT-03

    Business Developer

    Prospezione · Clienti chiave · Remote UE · Q4 2026

    Candidarsi
  • SEAT-04

    Customer Success FR + EN

    Supporto · Documentazione · Remote UE · Q4 2026

    Candidarsi

Candidatura spontanea

Sa produrre, vendere o spedire merch, e il suo ruolo deve ancora essere inventato? Ci scriva. Selezioniamo in base al segnale, non al titolo del ruolo. jobs@tknp.io

Il processo

Cinque fasi, quattordici giorni al massimo

  1. Si candidi

    Un'e-mail con una nota di 60 parole su ciò che la attira.

  2. Colloquio con il fondatore

    30 minuti in videochiamata. Fit reciproco e aspettative sul ruolo.

  3. Take-home

    Un piccolo progetto retribuito (500 €), 4-6 ore, su un problema reale.

  4. Giro con il team

    Due o tre conversazioni con i suoi futuri colleghi, 30 minuti ciascuna.

  5. Offerta

    Entro 48 ore dalla fase 4. Andiamo avanti in fretta o passiamo in fretta.

Invii una nota di 60 parole

Cosa l'ha colpita, cosa vuole costruire, cosa shipperebbe nei suoi primi 30 giorni. Rispondiamo entro 48 ore.

jobs@tknp.io

Abbigliamento che le persone hanno voglia di indossare.

Il suo logo applicato online nello studio, e un team dietro ogni ordine.

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Materiali pregiati, i tagli giusti e stampe curate. Il tessile a sua immagine.
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Specialisti pronti a guidarla, dalla scelta del tessuto alla tecnica di stampa.